Bernhard Seidler - Unternehmensberatung
vom günstigen Zeitpunkt der richtigen Entscheidung
Meine Leistungen
Unternehmen und Organisationen inspirieren
Sie haben das Ziel, in Ihrem Tun nachhaltig wirksam zu sein? Sie stehen vor Herausforderungen im Unternehmen, die Sie erfolgreich lösen möchten? Sie erkennen die Notwendigkeit innovativen Handelns und benötigen Unterstützung bei der Umsetzung in Ihrem Unternehmen, in Ihrem Team?
Ich unterstütze Sie in Ihrer Rolle als Führungskraft, die aktuellen Herausforderungen zu reflektieren und zeige Ihnen kooperative, lösungsorientierte und nachhaltige Handlungsoptionen für die Zukunft auf. Damit Sie in der Lage sind, mit ausreichend Abstand auf die Prozesse zu blicken und in Ihrer Funktion richtungsweisende Entscheidungen zu treffen. Diese berücksichtigen die Bedürfnisse aller Beteiligten in Ihrem Unternehmen und stellen Akzeptanz, Zufriedenheit und erfolgreiches Handeln sicher.
Häufige Themen und Ziele:
• Leitbild und Unternehmensziel erkennen
• Widerstände benennen und bearbeiten
• Rollenverständnis und Rollenklärung
Wie?
In Form von Beratungen, Einzel- oder Gruppen-Coachings oder Klausuren mittels innovativer Methoden
Mitarbeiter:innen von morgen heute gewinnen
Sie denken darüber nach, wie Sie auch in Zukunft frühzeitig motivierte Mitarbeiter:innen gewinnen und für ein verantwortungsvolles und eigenverantwortliches Handeln in Ihrem Unternehmen begeistern? Sie sind überzeugt, dass es künftige Kolleg:innen zu inspirieren gilt und diese mit Freude auf innovative Arbeitszeitmodelle reagieren und bereit sind, sich für Ihre Unternehmensziele einzusetzen?
Ich zeige Ihnen Wege und Möglichkeiten auf, schon heute junge Menschen, sogar Kinder und Jugendliche, von Ihren Aufgaben und Leistungen für die Gesellschaft zu erzählen und bei offenen und einsatzfreudigen Menschen Interesse für Ihre Dienstleistungen und Produkte zu wecken.
Häufige Themen und Ziele:
• zielgruppengerecht ansprechen und Aufmerksamkeit erzeugen
• mit authentischen und sinnstiftenden Auftritten überzeugen
• kreative Inhalte für Employer-Branding-Kampagnen entwickeln
Wie?
In Form von Netzwerken, empirischen Erhebungen und Fokusgruppen bei Zielgruppen sowie multi-medialer Entwicklung und Ausarbeitung von Materialien und Workshops.
Veranstaltungen und Prozesse moderieren
Sie suchen einen umsichtigen, redegewandten und gewinnenden Moderator für Ihre Veranstaltung (Gala, Netzwerktreffen, …) oder einen Organisations-Prozess, der sich für diesen Zweck intensiv mit den Zielen und Inhalten Ihres Unternehmens auseinandersetzt? Und die Inhalte und den Ablauf in den Vordergrund stellt?
Ich berate Sie im Ablauf und in der Gestaltung Ihrer Veranstaltung und sorge mit einer professionellen Moderation für ein unterhaltsam-wertschätzendes Klima, damit Ihre Veranstaltung bei den Gästen Spuren hinterlässt, in Erinnerung bleibt und am nächsten Tag davon erzählt wird.
Häufige Themen und Ziele:
• zielgerichtet moderieren
• eine ausgewogene Balance zwischen Fachlichkeit und freudvoller Auseinandersetzung finden
• die Zeit im Blick haben
• Spannungsbogen aufrecht erhalten
Wie?
Mit einer tiefgehenden Auseinandersetzung des Ziels Ihrer Veranstaltung und einem umfangreichen Know-How zu unterschiedlichen Moderationsmethoden
Für Inhalte begeistern
Sie sind auf der Suche nach einem Vortragenden bzw. Referenten, der Aspekte der Resilienz, der Organisationsentwicklung, insbesondere der Netzwerk- und Lobbyarbeit, authentisch und lebendig vermittelt? Sie suchen Expertise für die Rechte, Anliegen und Bedürfnisse von Kindern, mit Schwerpunkt auf institutionellen Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtungen und Elementarpädagogik?
Ich biete Ihnen auf Basis meiner umfangreichen und langjährigen Berufserfahrung im Bereich der Netzwerk- und Kinderrechtearbeit sowie Kinderbildung- und -betreuung ein breitgefächertes Wissen, welches mit vielfältigen didaktischen und methodischen Methoden Ihre Zielgruppen wirksam werden lässt.
Häufige Themen und Ziele:
• Expertise verständlich vermitteln
• Methodenvielfalt fördern und umsetzen
• nachhaltiges Handeln sicherstellen
Wie?
Anhand lebendiger, mit praktischen Beispielen gefüllter, Präsentationen, Vorträgen oder Seminaren bzw. eigens zugeschnittener Fort- und Weiterbildungsmodulen
Projekte ent-wickeln
Sie erwarten einen erfahrenen und überzeugenden Projektentwickler, der Ihr Projekt selbstständig und eigenverantwortlich nach einem gemeinsam definierten Ziel entwickelt und fertigstellt? Sie verlassen sich dabei auf das Wissen und die Überzeugungskraft in der Umsetzung?
Als Ihr Projektmanager wickle ich Ihr Projektvorhaben kompetent und professionell ab, bringe mich mit eigenen Ideen und Vorschlägen bei der Visions- und Zielarbeit ein, entwickle Prozesse und Maßnahmen und dokumentiere alle notwendigen Schritte im Projektverlauf.
Häufige Themen und Ziele:
• Ziele im Fokus haben
• alle Stakeholder miteinbeziehen und an Board holen
• Begeisterung für die Umsetzung des Projektes schaffen
Wie?
Mit Freude, Begeisterung und der erforderlichen Ruhe begleite ich Ihr Projekt zu einem erfolgreichen Abschluss.
Konzepte entwickeln, Texte verfassen und präsentieren
Sie haben eine Idee für ein Vorhaben? Gedanken, die Sie auf Papier bringen möchten? Die Möglichkeit, Förderungen mittels eines Antrages für Ihr Unternehmen zu lukrieren? Und Sie benötigen jemanden, der Ihre Bilder und Visionen in ein verständliches und überzeugendes schriftliches Konzept bringt, weil Sie persönlich nicht die zeitlichen Ressourcen haben …
Gerne unterstütze ich Sie mit meinen sprachlichen Bildern und meinem Hand-Schreib-Werk, das aus Ihren Ideen und Gedanken ein schlüssiges schriftliches Abbild macht, um Fördergeber, Kolleg:innen oder Mitarbeiter:innen sowie eine interessierte Öffentlichkeit zu überzeugen.
Häufige Themen und Ziele:
• Unternehmensinhalte zielgruppengerecht und anregend formulieren
• schwierige, komplexe Themen verständlich aufbereiten
• Texte für Förderansuchen verständlich und überzeugend verfassen
Wie?
Mit empathischem Zuhören und interessiertem Fragestellen Inhalte in elaborierter Form verschriftlichen.
